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Plöner Straße 8, Hamburg

  1. Hamburg
  2. Teilzeit
  3. Großmarkt

Sekretariat / Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Teilzeit 25h / Woche

Stellenbeschreibung

Unternehmensbeschreibung

Unsere Kunden und Kundinnen aus der Gastronomie sind unsere Motivation. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Empathie tun wir alles dafür, sie optimal zu unterstützen. Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsrezept. Wir sind stolz darauf, dass unsere vielfältigen Teams mit hohem Engagement jeden Tag zum Erfolg von METRO beitragen. Werden auch Sie ein Teil von uns!


Stellenbeschreibung

Als Mitarbeiterin in der Personalsachbearbeitung (m/w/d) halten Sie mit Ihrem Organisationstalent der Geschäfts- und Betriebsleitung den Rücken frei.

  • Administrative Tätigkeiten: Sie managen die Personaladministration, die Reiseorganisation und übernehmen die Terminkoordination
  • Organisation: Sie halten die Fäden in Ihrem Verantwortungsbereich in der Hand, damit alle administrativen Prozesse des Großmarktes reibungslos funktionieren
  • Ansprechpartner*in: Bei Fragen stehen Sie Ihren Kolleg*innen im Großmarkt mit Rat und Tat zur Seite

Qualifikationen

  • Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Bürokauffrau (m/w/d), Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d) oder passende Praxiserfahrung
  • Erfahrungen und Kenntnisse: Bestenfalls haben Sie bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Position und einen sicheren Umgang mit MS-Office
  • Verantwortungsbewusstsein: Sie zeichnen sich durch eine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise aus

Zusätzliche Informationen

  • Faire Arbeitsbedingungen eines tarifgebundenen Unternehmens
  • 30 Tage Urlaub
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie tarifliche Zuschläge
  • Planbare Arbeitszeiten in einer 5-Tage Woche
  • Attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss
  • Mitarbeiterrabatte in unseren METRO Märkten sowie weitere Vergünstigungen in unserem Partnernetzwerk „Corporate Benefits“
  • Kostenlose Versorgung durch Kaffee und Wasser sowie vergünstigte Essensangebote
  • Gute Entwicklungsmöglichkeiten dank eines individuellen Trainingsangebotes
  • Regelmäßige Feedbackgespräche in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld

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  3. Großmarkt
  4. ohne Führungsverantwortung

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